CFO - Industrias de Atención Médica y Farmacéutica

¿Su Departamento Financiero puede gestionar de manera eficaz el impacto de contar con RR.HH. internacionales?

 
 

Las empresas farmacéuticas que producen estos medicamentos necesitan hacer todo lo que se pueda para atraer talentos limitados, y a la vez, reducir los costos de trabajo indirecto como los asociados de administración de RR.HH y nómina.

Sin embargo, muchos de ellos confían en múltiples sistemas de RR.HH y nómina, a menudo provistos por distintos vendedores. Esto incrementa sus costos y limita la habilidad para tomar buenas decisiones de gestión de talento.

 
 

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